W ostatnich latach firmy logistyczne w szczególności stanęły przed wyzwaniem dokonania postępów w zakresie zgodności. Globalne łańcuchy dostaw i rola zakupów stają się z każdym dniem coraz bardziej złożone. Wraz ze wzrostem złożoności pojawia się zwiększone ryzyko z wielu źródeł. My zapewniamy bezpieczeństwo i ochronę. Przewidujemy, wyprzedzamy i eliminujemy potencjalne zagrożenia. Dzięki temu minimalizujemy lub wykluczamy ryzyko poniesienia sankcji prawnych, strat finansowych lub utraty reputacji.

Jesteśmy ekspertami w zakresie systemu ochrony sygnalisty (whistleblowing). To kolejna po RODO rewolucja w procedurach wewnętrznych firm, którą w 2021 roku muszą wprowadzić podmioty zatrudniające od 250 osób, a w 2023 roku firmy zatrudniające powyżej 50 pracowników.

• Wdrażamy procedury w organizacji Klienta, uwzględniając procesy biznesowe firm logistycznych, regulaminy i inne obszary, w których istnieje ryzyko pojawienia się nieprawidłowości.
• Wdrażamy dedykowane kanały anonimowego informowania o naruszeniach – bezpieczne i zapewniające ochronę poufności tożsamości sygnalisty oraz osób trzecich wskazanych w zgłoszeniu.
• Przygotowujemy regulacje dotyczące obsługi zgłoszeń sygnalistów i działań następczych, tak by organizacje naszych Klientów dochowały należytej staranności w przypadku wystąpienia naruszenia. Przeprowadzamy też wewnętrzne postępowania wyjaśniające.
• Szkolimy kadrę menadżerską, pracowników i partnerów firmy Klienta w zakresie systemu ochrony sygnalisty.
• Doradzamy z zakresu prawa pracy w sprawach związanych z nałożeniem kary porządkowej lub wypowiedzeniem umowy o pracę w związku z nieprawidłowościami zgłoszonymi przez sygnalistów. 
• Przeprowadzamy audyty z zakresu compliance. Identyfikujemy obszary ryzyka oraz osoby, które istotnie wpływają na profil ryzyka firmy logistycznej (mapowanie ryzyka wystąpienia naruszeń).
• Przeprowadzamy audyt procedur istniejących w firmie, m.in. compliance w zakresie ochrony danych osobowych i HR compliance.
• Prowadzimy szkolenia, które budują kulturę compliance w organizacji.Szkolimy kadrę menadżerską oraz pracowników, m.in. w zakresie zaprojektowanych procedur, systemu informowania o nieprawidłowościach (instruktaż dla sygnalisty), postępowania w przypadku czynności organów ścigania oraz w razie popełnienia lub zagrożenia popełnienia czynów zabronionych.

Partner odpowiedzialny za specjalizację: